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AI在人才评估领域形成「评价中心悖论」:AI评估不是比人类更准确,而是能以传统方法做不到的成本和规模运行。传统评价中心成本高昂、规模有限,AI能大幅降低成本但面临输出不一致、系统性偏见、效度不足三大问题,监管要求可解释性、反歧视与人工监督。